Risorse: dare valore per avere redditività.

Il modo con cui interagiamo e gestiamo i nostri collaboratori può segnare con determinazione la differenza che c’è tra costo ed investimento. Una risorsa ben gestita ed organizzata è l’investimento con cui produciamo il nostro lavoro e arricchiamo la nostra attività. Viceversa, una risorsa non curata ed ottimizzata, è solo un costo.
Il rapporto che c’è tra gestione e produttività è ormai indiscusso e non sottovalutarne l’importanza, può generare benefits economici inaspettati, questo seminario è così un’importante momento di approfondimento per risultati concreti.

risorse umane

Programma

Panoramica
  • Come avere il meglio dai tuoi collaboratori.
  • Come individuare potenzialità e motivazione.
  • Come motivare un collaboratore.
Comunicare
  • Sai delegare? Come deleghi?
  • Controllo o fiducia?
  • Come comunichi? Sei aggressivo, passivo o assertivo?
Comunicazione
  • Dinamiche della comunicazione scritta e verbale: come/cosa cambia.
  • Come cosa dire in pubblico e in privato, a voce o per scritto.
  • Premi e incentivi possono servire per motivare?
  • Tipologie.
  • Pro e contro.

Info

Materiale didattico.
Possibilità di collegamento online icona skype icona hangouts icona teamviewer icona whatsapp.
Possibilità di recupero assenza.
Possibilità di trasferta dei docenti.
Crediti per il Piano IoStudio.
Attestato.
Servizi Support.
Corner break.

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